中国职工教育
中國職工教育
중국직공교육
CHINA STAFF EDUGATION
2013年
16期
27-27,29
,共2页
中职学生%职业意识%培养策略
中職學生%職業意識%培養策略
중직학생%직업의식%배양책략
当今,受整个教育招生环境和社会就业形势影响,中职生源多数是文化基础知识差,纪律松懈、行为习惯不好的学生,而用人单位对职业学校输送人员职业道德的要求却越来越高。当下,在中等职业教育工作中加强学生职业意识培养就成为中职学生就业时能否迅速适应岗位,为社会接纳的关键。本文从职业意识的几个构成要素出发,深入中职学生职业意识现状,进一步探讨中职学生职业意识培养的策略。
噹今,受整箇教育招生環境和社會就業形勢影響,中職生源多數是文化基礎知識差,紀律鬆懈、行為習慣不好的學生,而用人單位對職業學校輸送人員職業道德的要求卻越來越高。噹下,在中等職業教育工作中加彊學生職業意識培養就成為中職學生就業時能否迅速適應崗位,為社會接納的關鍵。本文從職業意識的幾箇構成要素齣髮,深入中職學生職業意識現狀,進一步探討中職學生職業意識培養的策略。
당금,수정개교육초생배경화사회취업형세영향,중직생원다수시문화기출지식차,기률송해、행위습관불호적학생,이용인단위대직업학교수송인원직업도덕적요구각월래월고。당하,재중등직업교육공작중가강학생직업의식배양취성위중직학생취업시능부신속괄응강위,위사회접납적관건。본문종직업의식적궤개구성요소출발,심입중직학생직업의식현상,진일보탐토중직학생직업의식배양적책략。