吉林画报（教育百家 B）
吉林畫報（教育百傢 B）
길림화보（교육백가 B）
New Horizon
2014年
1期
16-16
,共1页
人事档案管理%人力资源%提升
人事檔案管理%人力資源%提升
인사당안관리%인력자원%제승
企业只要加强人力资源管理的战略地位和作用，建立和完善的现代人力资源技术系统，培养、造就高水平的管理团队，奠定坚实的人力资源工作基础，加大人力资源的培训与开发力度，则整个企业的综合管理水平和人力资源竞争力就会不断提升，从而不断提升企业的核心竞争力。
企業隻要加彊人力資源管理的戰略地位和作用，建立和完善的現代人力資源技術繫統，培養、造就高水平的管理糰隊，奠定堅實的人力資源工作基礎，加大人力資源的培訓與開髮力度，則整箇企業的綜閤管理水平和人力資源競爭力就會不斷提升，從而不斷提升企業的覈心競爭力。
기업지요가강인력자원관리적전략지위화작용，건립화완선적현대인력자원기술계통，배양、조취고수평적관리단대，전정견실적인력자원공작기출，가대인력자원적배훈여개발력도，칙정개기업적종합관리수평화인력자원경쟁력취회불단제승，종이불단제승기업적핵심경쟁력。
