重庆科技学院学报（社会科学版）
重慶科技學院學報（社會科學版）
중경과기학원학보（사회과학판）
JOURNAL OF CHONGQING UNIVERSITY OF SCIENCE AND TECHNOLOGY(SOCIAL SCIENCES EDITION)
2013年
6期
77-80
,共4页
女性高等教育者%就业歧视%男女有别%性别意识
女性高等教育者%就業歧視%男女有彆%性彆意識
녀성고등교육자%취업기시%남녀유별%성별의식
从教育社会学的视角分析女性高等教育者就业歧视问题.传统社会讲究“男女有别”而合作,基本上“男主外,女主内”,故而男女不存在职业之竞争.现代社会一方面忽视女性生而为女之自然乃至心理差别,另一方面缘于现代社会的平等权利,女性因此享有了男性化的教育机会.而工业化的现代社会的职业配置基本是以男性劳动力为标准,结果自然招致女性受教育者的就业歧视.化解之道在于重估家庭价值以及教育以及社会职业配置的重建其应有的人性基础等.
從教育社會學的視角分析女性高等教育者就業歧視問題.傳統社會講究“男女有彆”而閤作,基本上“男主外,女主內”,故而男女不存在職業之競爭.現代社會一方麵忽視女性生而為女之自然迺至心理差彆,另一方麵緣于現代社會的平等權利,女性因此享有瞭男性化的教育機會.而工業化的現代社會的職業配置基本是以男性勞動力為標準,結果自然招緻女性受教育者的就業歧視.化解之道在于重估傢庭價值以及教育以及社會職業配置的重建其應有的人性基礎等.
종교육사회학적시각분석녀성고등교육자취업기시문제.전통사회강구“남녀유별”이합작,기본상“남주외,녀주내”,고이남녀불존재직업지경쟁.현대사회일방면홀시녀성생이위녀지자연내지심리차별,령일방면연우현대사회적평등권리,녀성인차향유료남성화적교육궤회.이공업화적현대사회적직업배치기본시이남성노동력위표준,결과자연초치녀성수교육자적취업기시.화해지도재우중고가정개치이급교육이급사회직업배치적중건기응유적인성기출등.
