中国药物滥用防治杂志
中國藥物濫用防治雜誌
중국약물람용방치잡지
ZHONGGUO YAOWU LANYONG FANGZHI ZAZHI
2013年
1期
27-29
,共3页
段春梅%张从斌%王鲸%张锐敏
段春梅%張從斌%王鯨%張銳敏
단춘매%장종빈%왕경%장예민
美沙酮门诊%职业倦怠%聘用职工
美沙酮門診%職業倦怠%聘用職工
미사동문진%직업권태%빙용직공
目的:了解美沙酮门诊工作人员的职业倦怠状况,并分析其原因,探讨相应的应对方式.方法:采用马斯洛职业倦怠量表(MBI)对昆明地区美沙酮维持治疗门诊的102名工作人员进行调查.结果:1.美沙酮门诊工作人员有较高的职业倦怠率(各维度评分达到中度倦怠以上的人数>80%),2.正式编制职工在工作成就感维度得分明显低于聘用职工(P<0.05),聘用职工在去人格化维度得分明显高于正式职工(P<0.05).结论:1美沙酮门诊职业倦怠问题比较严重,值得重视;2.正式编制职工与聘用职工职业倦怠倾向有所不同,需采取相对应的干预措施.
目的:瞭解美沙酮門診工作人員的職業倦怠狀況,併分析其原因,探討相應的應對方式.方法:採用馬斯洛職業倦怠量錶(MBI)對昆明地區美沙酮維持治療門診的102名工作人員進行調查.結果:1.美沙酮門診工作人員有較高的職業倦怠率(各維度評分達到中度倦怠以上的人數>80%),2.正式編製職工在工作成就感維度得分明顯低于聘用職工(P<0.05),聘用職工在去人格化維度得分明顯高于正式職工(P<0.05).結論:1美沙酮門診職業倦怠問題比較嚴重,值得重視;2.正式編製職工與聘用職工職業倦怠傾嚮有所不同,需採取相對應的榦預措施.
목적:료해미사동문진공작인원적직업권태상황,병분석기원인,탐토상응적응대방식.방법:채용마사락직업권태량표(MBI)대곤명지구미사동유지치료문진적102명공작인원진행조사.결과:1.미사동문진공작인원유교고적직업권태솔(각유도평분체도중도권태이상적인수>80%),2.정식편제직공재공작성취감유도득분명현저우빙용직공(P<0.05),빙용직공재거인격화유도득분명현고우정식직공(P<0.05).결론:1미사동문진직업권태문제비교엄중,치득중시;2.정식편제직공여빙용직공직업권태경향유소불동,수채취상대응적간예조시.
