科学管理研究
科學管理研究
과학관리연구
SCIENTIFIC MANAGEMENT RESEARCH
2013年
2期
20-22,26
,共4页
霍尔三维结构%技术创新方法%培训体系%四元主体模型
霍爾三維結構%技術創新方法%培訓體繫%四元主體模型
곽이삼유결구%기술창신방법%배훈체계%사원주체모형
在分析培训和推广技术创新方法重要性的基础上,结合霍尔三维结构模型,建立了培训推广技术创新方法的三维结构模型,明确了各阶段的目标和交付物.将“四元主体”模型运用于创新方法培训主体关系研究,根据主导驱动元素的不同把四元主体模型阶段分为政府推动型、机构推动型和自觉发展型3个主要表现形态,并阐述了四元主体与三维结构模型的关系.
在分析培訓和推廣技術創新方法重要性的基礎上,結閤霍爾三維結構模型,建立瞭培訓推廣技術創新方法的三維結構模型,明確瞭各階段的目標和交付物.將“四元主體”模型運用于創新方法培訓主體關繫研究,根據主導驅動元素的不同把四元主體模型階段分為政府推動型、機構推動型和自覺髮展型3箇主要錶現形態,併闡述瞭四元主體與三維結構模型的關繫.
재분석배훈화추엄기술창신방법중요성적기출상,결합곽이삼유결구모형,건립료배훈추엄기술창신방법적삼유결구모형,명학료각계단적목표화교부물.장“사원주체”모형운용우창신방법배훈주체관계연구,근거주도구동원소적불동파사원주체모형계단분위정부추동형、궤구추동형화자각발전형3개주요표현형태,병천술료사원주체여삼유결구모형적관계.
