中国护理管理
中國護理管理
중국호리관리
CHINESE NURSING MANAGEMENT
2013年
1期
95-97
,共3页
岗位管理%动态管理%门诊抽血
崗位管理%動態管理%門診抽血
강위관리%동태관리%문진추혈
目的:通过对某三级甲等综合医院门诊抽血患者等候时间情况进行调查,旨在思考存在于门诊抽血岗位及流程中的问题,探索岗位动态管理新思路,为今后建立适合北京地区综合医院实际情况与人员结构的门诊抽血岗位及流程奠定科学的研究基础.方法:本研究方便抽样选取在2012年4月某周周一至周五期间所有门诊抽血患者2660名,采用自行设计的问卷进行调查.同时对从事门诊抽血的护士21人进行问卷调查.结果:2660名患者中等候抽血时间超过1h的占62.61%;选择上午8:30之前来院抽血的患者与选择其他时间来院抽血的患者分布差异有统计学意义(P<0.01),上午8:30之前来院抽血的患者人数占61.00%.对门诊抽血岗位工作现状满意的护士占28.57%.结论:患者均愿选择较早时间来院抽血是受到化验要求等客观因素的制约,如何有效、合理分流抽血患者,减少抽血患者等待时间,需要结合医院人力资源等实际情况对门诊抽血岗位进行创新性管理.
目的:通過對某三級甲等綜閤醫院門診抽血患者等候時間情況進行調查,旨在思攷存在于門診抽血崗位及流程中的問題,探索崗位動態管理新思路,為今後建立適閤北京地區綜閤醫院實際情況與人員結構的門診抽血崗位及流程奠定科學的研究基礎.方法:本研究方便抽樣選取在2012年4月某週週一至週五期間所有門診抽血患者2660名,採用自行設計的問捲進行調查.同時對從事門診抽血的護士21人進行問捲調查.結果:2660名患者中等候抽血時間超過1h的佔62.61%;選擇上午8:30之前來院抽血的患者與選擇其他時間來院抽血的患者分佈差異有統計學意義(P<0.01),上午8:30之前來院抽血的患者人數佔61.00%.對門診抽血崗位工作現狀滿意的護士佔28.57%.結論:患者均願選擇較早時間來院抽血是受到化驗要求等客觀因素的製約,如何有效、閤理分流抽血患者,減少抽血患者等待時間,需要結閤醫院人力資源等實際情況對門診抽血崗位進行創新性管理.
목적:통과대모삼급갑등종합의원문진추혈환자등후시간정황진행조사,지재사고존재우문진추혈강위급류정중적문제,탐색강위동태관리신사로,위금후건립괄합북경지구종합의원실제정황여인원결구적문진추혈강위급류정전정과학적연구기출.방법:본연구방편추양선취재2012년4월모주주일지주오기간소유문진추혈환자2660명,채용자행설계적문권진행조사.동시대종사문진추혈적호사21인진행문권조사.결과:2660명환자중등후추혈시간초과1h적점62.61%;선택상오8:30지전래원추혈적환자여선택기타시간래원추혈적환자분포차이유통계학의의(P<0.01),상오8:30지전래원추혈적환자인수점61.00%.대문진추혈강위공작현상만의적호사점28.57%.결론:환자균원선택교조시간래원추혈시수도화험요구등객관인소적제약,여하유효、합리분류추혈환자,감소추혈환자등대시간,수요결합의원인력자원등실제정황대문진추혈강위진행창신성관리.