现代商业
現代商業
현대상업
MODERN BUSINESS
2013年
8期
32
,共1页
买单制因其“量化直观”、“激励有力”受到银行的大力推崇,其思想来源于工厂的计件工资,银行只不过用量化的产品、客户、服务来替代计件.通过我行买单制的实践,银行产品、客户、服务的量化远比工厂的计件复杂,银行实行买单制遇到多重困惑,特别是买单过程中产生的绩效工资分配问题,对银行产生较大的副作用.
買單製因其“量化直觀”、“激勵有力”受到銀行的大力推崇,其思想來源于工廠的計件工資,銀行隻不過用量化的產品、客戶、服務來替代計件.通過我行買單製的實踐,銀行產品、客戶、服務的量化遠比工廠的計件複雜,銀行實行買單製遇到多重睏惑,特彆是買單過程中產生的績效工資分配問題,對銀行產生較大的副作用.
매단제인기“양화직관”、“격려유력”수도은행적대력추숭,기사상래원우공엄적계건공자,은행지불과용양화적산품、객호、복무래체대계건.통과아행매단제적실천,은행산품、객호、복무적양화원비공엄적계건복잡,은행실행매단제우도다중곤혹,특별시매단과정중산생적적효공자분배문제,대은행산생교대적부작용.
