河北软件职业技术学院学报
河北軟件職業技術學院學報
하북연건직업기술학원학보
JOURNAL OF HEBEI SOFTWARE INSTITUTE
2013年
2期
46-47,50
,共3页
高职%人才培养模式%岗位超市%工作室
高職%人纔培養模式%崗位超市%工作室
고직%인재배양모식%강위초시%공작실
higher vocational colleges%training mode%job supermarket%studio
要实现高职人才培养目标，提高教育教学质量，必须创新人才培养模式。基于工作室的“岗位超市”人才培养模式以学生兴趣爱好为引导，以职业岗位能力为核心，以专业工作室为载体，以“零距离”上岗为目标，通过构建自主、开放的工作岗位和学习环境，促进不同个性、不同潜能的学生全面、均衡发展。
要實現高職人纔培養目標，提高教育教學質量，必鬚創新人纔培養模式。基于工作室的“崗位超市”人纔培養模式以學生興趣愛好為引導，以職業崗位能力為覈心，以專業工作室為載體，以“零距離”上崗為目標，通過構建自主、開放的工作崗位和學習環境，促進不同箇性、不同潛能的學生全麵、均衡髮展。
요실현고직인재배양목표，제고교육교학질량，필수창신인재배양모식。기우공작실적“강위초시”인재배양모식이학생흥취애호위인도，이직업강위능력위핵심，이전업공작실위재체，이“령거리”상강위목표，통과구건자주、개방적공작강위화학습배경，촉진불동개성、불동잠능적학생전면、균형발전。
