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YANGTZE TRIBUNE
2013年
1期
55-58
,共4页
十八大%干部人事制度%骨干队伍建设
十八大%榦部人事製度%骨榦隊伍建設
십팔대%간부인사제도%골간대오건설
政治路线确定之后,干部就是决定的因素.目前我国干部人事制度存在的问题这些问题尽管不是主流,但严重影响选人用人公信度.党的十八大对新形势下深化干部人事制度改革、建设高素质执政骨干队伍作出了新的部署.按照十八大精神,今后在干部人事制度改革方面,我们应该做好以下工作:健全干部选拔任用民主机制,提高选人用人公信度；坚持正确选人用人导向,按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部；进一步拓宽社会优秀人才进入党政干部队伍,着力培养选拔年轻干部；完善考评机制,加强监督管理.
政治路線確定之後,榦部就是決定的因素.目前我國榦部人事製度存在的問題這些問題儘管不是主流,但嚴重影響選人用人公信度.黨的十八大對新形勢下深化榦部人事製度改革、建設高素質執政骨榦隊伍作齣瞭新的部署.按照十八大精神,今後在榦部人事製度改革方麵,我們應該做好以下工作:健全榦部選拔任用民主機製,提高選人用人公信度；堅持正確選人用人導嚮,按照德纔兼備、註重實績、群衆公認原則選拔榦部；進一步拓寬社會優秀人纔進入黨政榦部隊伍,著力培養選拔年輕榦部；完善攷評機製,加彊鑑督管理.
정치로선학정지후,간부취시결정적인소.목전아국간부인사제도존재적문제저사문제진관불시주류,단엄중영향선인용인공신도.당적십팔대대신형세하심화간부인사제도개혁、건설고소질집정골간대오작출료신적부서.안조십팔대정신,금후재간부인사제도개혁방면,아문응해주호이하공작:건전간부선발임용민주궤제,제고선인용인공신도；견지정학선인용인도향,안조덕재겸비、주중실적、군음공인원칙선발간부；진일보탁관사회우수인재진입당정간부대오,착력배양선발년경간부；완선고평궤제,가강감독관리.
