2014년 岗位绩效管理的研究与探索 崗位績效管理的研究與探索 강위적효관리적연구여탐색

2014년 基于岗位能力素质模型的心理素质推导——以某电网企业为例 基于崗位能力素質模型的心理素質推導——以某電網企業為例 기우강위능력소질모형적심리소질추도——이모전망기업위례

2013년 30Cr1Mo1V 高中压转子表面缺陷分析 30Cr1Mo1V 高中壓轉子錶麵缺陷分析 30Cr1Mo1V 고중압전자표면결함분석

2013년 实施员工素质工程?促进企业科学发展 實施員工素質工程?促進企業科學髮展 실시원공소질공정?촉진기업과학발전

2013년 基于“冰山模型”的员工素质提升工程 基于“冰山模型”的員工素質提升工程 기우“빙산모형”적원공소질제승공정

2012년 浅谈大气污染的治理 淺談大氣汙染的治理 천담대기오염적치리

2012년 论环境保护与可持续发展 論環境保護與可持續髮展 론배경보호여가지속발전

2012년 对我国当前环境保护问题的几点思考 對我國噹前環境保護問題的幾點思攷 대아국당전배경보호문제적궤점사고

2012년 浅谈国内海洋环境盼污染主要成因及治理 淺談國內海洋環境盼汙染主要成因及治理 천담국내해양배경반오염주요성인급치리

2012년 某种新型轧辊材料不同调质工艺的组织及硬度研究 某種新型軋輥材料不同調質工藝的組織及硬度研究 모충신형알곤재료불동조질공예적조직급경도연구

2015년 如何克服职业倦怠 如何剋服職業倦怠 여하극복직업권태

2014년 人力资源优化配置策略 人力資源優化配置策略 인력자원우화배치책략

2013년 实施员工素质工程?促进企业科学发展 實施員工素質工程?促進企業科學髮展 실시원공소질공정?촉진기업과학발전

2013년 基于“冰山模型”的员工素质提升工程 基于“冰山模型”的員工素質提升工程 기우“빙산모형”적원공소질제승공정

2011년 多重应用绩效评价结果 多重應用績效評價結果 다중응용적효평개결과

2010년 绩效评价结果的应用与企业人事制度的变革 績效評價結果的應用與企業人事製度的變革 적효평개결과적응용여기업인사제도적변혁

2010년 电网企业员工持证上岗管理体系 電網企業員工持證上崗管理體繫 전망기업원공지증상강관리체계

2008년 玉溪供电局实行安监员委派制的实践 玉溪供電跼實行安鑑員委派製的實踐 옥계공전국실행안감원위파제적실천

2008년 致顾拜旦先生 緻顧拜旦先生 치고배단선생

2007년 战时上海的"租界问题" 戰時上海的"租界問題" 전시상해적"조계문제"

2015년 探讨资源勘查工程要点 探討資源勘查工程要點 탐토자원감사공정요점

2013년 实施员工素质工程?促进企业科学发展 實施員工素質工程?促進企業科學髮展 실시원공소질공정?촉진기업과학발전

2013년 基于“冰山模型”的员工素质提升工程 基于“冰山模型”的員工素質提升工程 기우“빙산모형”적원공소질제승공정

2011년 地球外太空的奥秘:一个巨大的动力辐射区域 地毬外太空的奧祕:一箇巨大的動力輻射區域 지구외태공적오비:일개거대적동력복사구역