中国管理信息化
中國管理信息化
중국관리신식화
CHINA MANAGEMENT INFORMATIONIZATION
2013年
5期
24-26
,共3页
内部审计质量%影响因素%评价%评价体系
內部審計質量%影響因素%評價%評價體繫
내부심계질량%영향인소%평개%평개체계
审计质量是审计职业的灵魂,内部审计要有效地帮助组织实现目标,就要有正确的定位,为组织增加价值.内部审计质量评价是确保内部审计职能实现的重要环节,然而,从目前来看,内部审计质量的评价还没有形成一定的体系,没有一个适当高效的评价方法.本文试图构建一个恰当、科学的评价体系,对内部审计质量进行评价,以促进内部审计质量的不断提升,使其能够更加有效地发挥监督与服务的职能.
審計質量是審計職業的靈魂,內部審計要有效地幫助組織實現目標,就要有正確的定位,為組織增加價值.內部審計質量評價是確保內部審計職能實現的重要環節,然而,從目前來看,內部審計質量的評價還沒有形成一定的體繫,沒有一箇適噹高效的評價方法.本文試圖構建一箇恰噹、科學的評價體繫,對內部審計質量進行評價,以促進內部審計質量的不斷提升,使其能夠更加有效地髮揮鑑督與服務的職能.
심계질량시심계직업적령혼,내부심계요유효지방조조직실현목표,취요유정학적정위,위조직증가개치.내부심계질량평개시학보내부심계직능실현적중요배절,연이,종목전래간,내부심계질량적평개환몰유형성일정적체계,몰유일개괄당고효적평개방법.본문시도구건일개흡당、과학적평개체계,대내부심계질량진행평개,이촉진내부심계질량적불단제승,사기능구경가유효지발휘감독여복무적직능.
