边疆经济与文化
邊疆經濟與文化
변강경제여문화
THE BORDER ECONOMY AND CULTURE
2013年
4期
113-114
,共2页
五年制高职%班级管理%前期管理
五年製高職%班級管理%前期管理
오년제고직%반급관리%전기관리
五年制高职教育的前期班级管理是高职教育的基础和向高职阶段的过渡.这就需要班主任根据学生的特点,采取有效的班级管理模式,形成一个具有凝聚力的班级,同时教导学生成人、成才,开展特色活动,激发班级积极向上的活力,为进入高职阶段做好准备.
五年製高職教育的前期班級管理是高職教育的基礎和嚮高職階段的過渡.這就需要班主任根據學生的特點,採取有效的班級管理模式,形成一箇具有凝聚力的班級,同時教導學生成人、成纔,開展特色活動,激髮班級積極嚮上的活力,為進入高職階段做好準備.
오년제고직교육적전기반급관리시고직교육적기출화향고직계단적과도.저취수요반주임근거학생적특점,채취유효적반급관리모식,형성일개구유응취력적반급,동시교도학생성인、성재,개전특색활동,격발반급적겁향상적활력,위진입고직계단주호준비.
