幸福生活指南·高等职业教育
倖福生活指南·高等職業教育
행복생활지남·고등직업교육
XINGFU SHENGHUO ZHINAN·GAODENG ZHIYE JIAOYU
2012年
11期
118-120
,共3页
顶岗实习%企业化%管理模式
頂崗實習%企業化%管理模式
정강실습%기업화%관리모식
顶岗实习是高职院校实施“工学结合”人才培养模式的一个有效途径.结合顶岗实习的管理与实践,从顶岗实习管理体系的建立,过程监控管理,考核评价等方面对构建长效的顶岗实习管理体系进行了论述,为当前高职毕业生顶岗实习管理提供了借鉴方法.
頂崗實習是高職院校實施“工學結閤”人纔培養模式的一箇有效途徑.結閤頂崗實習的管理與實踐,從頂崗實習管理體繫的建立,過程鑑控管理,攷覈評價等方麵對構建長效的頂崗實習管理體繫進行瞭論述,為噹前高職畢業生頂崗實習管理提供瞭藉鑒方法.
정강실습시고직원교실시“공학결합”인재배양모식적일개유효도경.결합정강실습적관리여실천,종정강실습관리체계적건립,과정감공관리,고핵평개등방면대구건장효적정강실습관리체계진행료논술,위당전고직필업생정강실습관리제공료차감방법.
