城市建设理论研究（电子版）
城市建設理論研究（電子版）
성시건설이론연구（전자판）
ChengShi Jianshe LiLun Yan Jiu
2013年
13期
,共1页
人力资源管理%企业经济效益%有效途径
人力資源管理%企業經濟效益%有效途徑
인력자원관리%기업경제효익%유효도경
经济效益的大小是评定企业管理成果的主要标准，人力资源是一切生产资源中最重要的因素。本文就加强人力资源管理对提高企业经济效益的作用进行了分析，探讨了两者之间的关系以及提高人力资源管理的有效途径。
經濟效益的大小是評定企業管理成果的主要標準，人力資源是一切生產資源中最重要的因素。本文就加彊人力資源管理對提高企業經濟效益的作用進行瞭分析，探討瞭兩者之間的關繫以及提高人力資源管理的有效途徑。
경제효익적대소시평정기업관리성과적주요표준，인력자원시일절생산자원중최중요적인소。본문취가강인력자원관리대제고기업경제효익적작용진행료분석，탐토료량자지간적관계이급제고인력자원관리적유효도경。
