CAJ | 학술논문

信息技术吸收界定为IT技术在组织活动、业务流程中内化与融合程度,是研究企业利用IT技术投资获得商业价值这一因果关系链中的重要理论概念.本文以结构化理论中"结构-行为-结果"的分析思路,构建IT协调机制、知识整合活动与信息技术吸收之间关系模型,其中前两者分别对应了组织、个体层面因素.之后,运用问卷调查、结构方程等方法对于理论模型进行实证检验与分析.研究结果表明:个体层面因素-知识整合活动会直接影响企业IT技术吸收程度;在组织层面因素方面,高层正式IT协调、中层正式IT协调以知识整合活动为完全中介变量进而影响企业IT技术吸收;中层非正式IT协调既以知识整合活动为部分中介变量,同时直接影响企业IT技术吸收;此外,高层非正式IT协调对于信息技术吸收影响并未获得实证数据支持.
신식기술흡수계정위IT기술재조직활동、업무류정중내화여융합정도,시연구기업이용IT기술투자획득상업개치저일인과관계련중적중요이론개념.본문이결구화이론중"결구-행위-결과"적분석사로,구건IT협조궤제、지식정합활동여신식기술흡수지간관계모형,기중전량자분별대응료조직、개체층면인소.지후,운용문권조사、결구방정등방법대우이론모형진행실증검험여분석.연구결과표명:개체층면인소-지식정합활동회직접영향기업IT기술흡수정도;재조직층면인소방면,고층정식IT협조、중층정식IT협조이지식정합활동위완전중개변량진이영향기업IT기술흡수;중층비정식IT협조기이지식정합활동위부분중개변량,동시직접영향기업IT기술흡수;차외,고층비정식IT협조대우신식기술흡수영향병미획득실증수거지지.