环球市场信息导报
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배구시장신식도보
GLOBAL MARKET INFORMATION GULDE
2013年
15期
24-25
,共2页
人力资源%人事管理%人事制度
人力資源%人事管理%人事製度
인력자원%인사관리%인사제도
随着现代先进的管理理念在组织中的发展，人力资源管理在组织管理中的作用也随即显得极其重要起来。我国组织先前大都是运用人事管理制度，与国际先进水平相比，这种人事管理效率总体水平比较落后，做好人事管理向人力资源管理的转型对组织的生存发展极其重要。文章主要讨论了人力资源管理与人事管理的区别及转变。
隨著現代先進的管理理唸在組織中的髮展，人力資源管理在組織管理中的作用也隨即顯得極其重要起來。我國組織先前大都是運用人事管理製度，與國際先進水平相比，這種人事管理效率總體水平比較落後，做好人事管理嚮人力資源管理的轉型對組織的生存髮展極其重要。文章主要討論瞭人力資源管理與人事管理的區彆及轉變。
수착현대선진적관리이념재조직중적발전，인력자원관리재조직관리중적작용야수즉현득겁기중요기래。아국조직선전대도시운용인사관리제도，여국제선진수평상비，저충인사관리효솔총체수평비교락후，주호인사관리향인력자원관리적전형대조직적생존발전겁기중요。문장주요토론료인력자원관리여인사관리적구별급전변。
