城市建设理论研究（电子版）
城市建設理論研究（電子版）
성시건설이론연구（전자판）
ChengShi Jianshe LiLun Yan Jiu
2013年
17期
,共1页
广电人力资源对策问题
廣電人力資源對策問題
엄전인력자원대책문제
自从有线电视网台分离以来，有线电视的网络机构就成为了各地区广播电视产业之中的重要支柱，其运行模式以逐渐转变为市场化、企业化。根据当前的实际情况，对企业人力资源管理存在问题进行一下细致的分析，揭示出广电企业发展人才是关键，并提出提高人力资源管理水平的具体建议，推动企业可持续发展。
自從有線電視網檯分離以來，有線電視的網絡機構就成為瞭各地區廣播電視產業之中的重要支柱，其運行模式以逐漸轉變為市場化、企業化。根據噹前的實際情況，對企業人力資源管理存在問題進行一下細緻的分析，揭示齣廣電企業髮展人纔是關鍵，併提齣提高人力資源管理水平的具體建議，推動企業可持續髮展。
자종유선전시망태분리이래，유선전시적망락궤구취성위료각지구엄파전시산업지중적중요지주，기운행모식이축점전변위시장화、기업화。근거당전적실제정황，대기업인력자원관리존재문제진행일하세치적분석，게시출엄전기업발전인재시관건，병제출제고인력자원관리수평적구체건의，추동기업가지속발전。
