高校辅导员学刊
高校輔導員學刊
고교보도원학간
JOURNAL OF COLLEGE ADVISOR
2013年
3期
40-43
,共4页
无领导小组讨论%大学生%思想政治教育
無領導小組討論%大學生%思想政治教育
무령도소조토론%대학생%사상정치교육
leaderlessgroupdiscussion%collegestudent%ideologicalandp oliticaleducation
无领导小组讨论是流行的人力资源评价方法，作为一种教育方法，辅导员要精心设计和准备，细致观察，注意调控和引导，鼓励交流和分享，认真总结和提高。由于这一方法存在着受众面有限，对辅导员的要求较高，投入的时间成本较大等局限，这一方法应与主题教育、谈心谈话等日常方法紧密结合。
無領導小組討論是流行的人力資源評價方法，作為一種教育方法，輔導員要精心設計和準備，細緻觀察，註意調控和引導，鼓勵交流和分享，認真總結和提高。由于這一方法存在著受衆麵有限，對輔導員的要求較高，投入的時間成本較大等跼限，這一方法應與主題教育、談心談話等日常方法緊密結閤。
무령도소조토론시류행적인력자원평개방법，작위일충교육방법，보도원요정심설계화준비，세치관찰，주의조공화인도，고려교류화분향，인진총결화제고。유우저일방법존재착수음면유한，대보도원적요구교고，투입적시간성본교대등국한，저일방법응여주제교육、담심담화등일상방법긴밀결합。
Leaderlessgroupdiscussionisapopularmethodofhumanresourceevaluation.Inapplying ittocollegeideologicalandpoliticaleducation,advisorsmustmakecarefulplansandmeticulousprep-arations,observethediscussioncloselyandsteeritwhennecessary.Theyshouldencouragecommuni-cationandsharingandreviewthediscussionseriouslyforfurtherimprovement.Asleaderlessgroup discussionhasitslimitationsduetoitsscope,itsdemandonadvisors'qualityanditstimecost,theme basededucationandday to dayapproachessuchasheart to hearttalkshouldstillbeapplied.
