管理学家
管理學傢
관이학가
GUANGLI XUEJIA
2013年
13期
549-549
,共1页
企业管理%创新%可持续发展
企業管理%創新%可持續髮展
기업관리%창신%가지속발전
管理创新的过程就是知识创新的过程，推动企业管理创新，能够大力提高企业的管理水平，对于推动企业发展更具重要的意义。本文通过分析企业实施管理创新的条件，指出了通过管理创新、制度创新、人员思维创新、竞争方式创新等方式，来实施企业管理创新，推动企业可持续发展。
管理創新的過程就是知識創新的過程，推動企業管理創新，能夠大力提高企業的管理水平，對于推動企業髮展更具重要的意義。本文通過分析企業實施管理創新的條件，指齣瞭通過管理創新、製度創新、人員思維創新、競爭方式創新等方式，來實施企業管理創新，推動企業可持續髮展。
관리창신적과정취시지식창신적과정，추동기업관리창신，능구대력제고기업적관리수평，대우추동기업발전경구중요적의의。본문통과분석기업실시관리창신적조건，지출료통과관리창신、제도창신、인원사유창신、경쟁방식창신등방식，래실시기업관리창신，추동기업가지속발전。
