现代商业
現代商業
현대상업
MODERN BUSINESS
2013年
21期
44
,共1页
养老金制度%改革%必要
養老金製度%改革%必要
양로금제도%개혁%필요
我国劳动分配的原则是公平为主,兼顾效率.作为劳动分配的重要组成部分,城镇养老保险制度遵循的也是该项原则.在养老金制度中,统筹分配体现了其公平的原则,而个人账户独立则体现出该项制度的效率.任何一种制度都存在这弊端,虽然我国养老保险制度具有现收现付、基金积累等优点,但是在运行中却出现很多问题,改革迫在眉睫.
我國勞動分配的原則是公平為主,兼顧效率.作為勞動分配的重要組成部分,城鎮養老保險製度遵循的也是該項原則.在養老金製度中,統籌分配體現瞭其公平的原則,而箇人賬戶獨立則體現齣該項製度的效率.任何一種製度都存在這弊耑,雖然我國養老保險製度具有現收現付、基金積纍等優點,但是在運行中卻齣現很多問題,改革迫在眉睫.
아국노동분배적원칙시공평위주,겸고효솔.작위노동분배적중요조성부분,성진양로보험제도준순적야시해항원칙.재양로금제도중,통주분배체현료기공평적원칙,이개인장호독립칙체현출해항제도적효솔.임하일충제도도존재저폐단,수연아국양로보험제도구유현수현부、기금적루등우점,단시재운행중각출현흔다문제,개혁박재미첩.
