管理现代化
管理現代化
관리현대화
MODERNIZATION OF MANAGEMENT
2013年
5期
1-3
,共3页
授权型自我规制%共同规制%回应型规制
授權型自我規製%共同規製%迴應型規製
수권형자아규제%공동규제%회응형규제
社会性规制与企业社会责任(CSR)的耦合是满足消费安全、生产安全及良好环境等公共需求的必然选择.作为政府规制与CSR耦合的模式,必须既体现政府规制的强制力,又具有CSR的内生性;既要有一定的稳定性,又要具有一定的开放性.授权型自我规制、共同规制和回应型规制便是实现二者耦合的有效治理模式.
社會性規製與企業社會責任(CSR)的耦閤是滿足消費安全、生產安全及良好環境等公共需求的必然選擇.作為政府規製與CSR耦閤的模式,必鬚既體現政府規製的彊製力,又具有CSR的內生性;既要有一定的穩定性,又要具有一定的開放性.授權型自我規製、共同規製和迴應型規製便是實現二者耦閤的有效治理模式.
사회성규제여기업사회책임(CSR)적우합시만족소비안전、생산안전급량호배경등공공수구적필연선택.작위정부규제여CSR우합적모식,필수기체현정부규제적강제력,우구유CSR적내생성;기요유일정적은정성,우요구유일정적개방성.수권형자아규제、공동규제화회응형규제편시실현이자우합적유효치리모식.
