活力
活力
활력
HUOLI
2013年
15期
89
,共1页
现代企业%激励机制%可持续发展
現代企業%激勵機製%可持續髮展
현대기업%격려궤제%가지속발전
现代企业实行激励机制的目的在于诱导员工的工作动机,满足员工自身的需要,影响企业的生存与发展,实现企业目标.随着市场竞争的不断加剧,企业面临各种机遇和挑战,其激励机制自身的缺陷也逐渐显现,如何构建完善的激励机制,对现代企业实现可持续发展具有重要的现实意义.
現代企業實行激勵機製的目的在于誘導員工的工作動機,滿足員工自身的需要,影響企業的生存與髮展,實現企業目標.隨著市場競爭的不斷加劇,企業麵臨各種機遇和挑戰,其激勵機製自身的缺陷也逐漸顯現,如何構建完善的激勵機製,對現代企業實現可持續髮展具有重要的現實意義.
현대기업실행격려궤제적목적재우유도원공적공작동궤,만족원공자신적수요,영향기업적생존여발전,실현기업목표.수착시장경쟁적불단가극,기업면림각충궤우화도전,기격려궤제자신적결함야축점현현,여하구건완선적격려궤제,대현대기업실현가지속발전구유중요적현실의의.
