企业文化（中旬刊）
企業文化（中旬刊）
기업문화（중순간）
Corporate Culture
2014年
6期
122-122
,共1页
国有企业%工会%对策分析
國有企業%工會%對策分析
국유기업%공회%대책분석
国有企业改革力度不断加大，企业内部机构的重新整合，对传统国有企业工会的工作带来了很大的挑战。为了更好的适应当前工作的新状况，企业工会必须与时俱进、开拓创新，为企业稳定持续的发展谋求新的出路。
國有企業改革力度不斷加大，企業內部機構的重新整閤，對傳統國有企業工會的工作帶來瞭很大的挑戰。為瞭更好的適應噹前工作的新狀況，企業工會必鬚與時俱進、開拓創新，為企業穩定持續的髮展謀求新的齣路。
국유기업개혁력도불단가대，기업내부궤구적중신정합，대전통국유기업공회적공작대래료흔대적도전。위료경호적괄응당전공작적신상황，기업공회필수여시구진、개탁창신，위기업은정지속적발전모구신적출로。
