职教通讯
職教通訊
직교통신
COMMUNICATION OF VOCATIONAL EDUCATION
2014年
17期
60-61
,共2页
高职院校%教学团队%绩效考核%质量管理
高職院校%教學糰隊%績效攷覈%質量管理
고직원교%교학단대%적효고핵%질량관리
探讨一种基于项目化管理的团队绩效考核方式，该考核体系从考核方式、考核指标、考核方案、奖酬激励等方面解决并完善了教学团队绩效考核。同时，处理好团队与系部工作、结果考核与过程考核、基础工作与提升工作三个方面的关系，才能保证教学团队的正常运作。
探討一種基于項目化管理的糰隊績效攷覈方式，該攷覈體繫從攷覈方式、攷覈指標、攷覈方案、獎酬激勵等方麵解決併完善瞭教學糰隊績效攷覈。同時，處理好糰隊與繫部工作、結果攷覈與過程攷覈、基礎工作與提升工作三箇方麵的關繫，纔能保證教學糰隊的正常運作。
탐토일충기우항목화관리적단대적효고핵방식，해고핵체계종고핵방식、고핵지표、고핵방안、장수격려등방면해결병완선료교학단대적효고핵。동시，처리호단대여계부공작、결과고핵여과정고핵、기출공작여제승공작삼개방면적관계，재능보증교학단대적정상운작。
