东方企业文化
東方企業文化
동방기업문화
ORIENTAL ENTERPRISE CULTURE
2014年
12期
169-169
,共1页
国有企业%反腐倡廉工作%对策建议
國有企業%反腐倡廉工作%對策建議
국유기업%반부창렴공작%대책건의
当前,我国正处于国企体制转轨、结构调整和社会变革的历史时期,国有企业改革中各种腐败问题屡出不鲜,社会负面影响十分严重。尤其是十八大后的一年多来,众多的企业领导干部因腐败问题纷纷落马,以至于导致国有企业正在沦为腐败的重灾区。国有企业改革中层出不穷的腐败现象已经向我们敲响了警钟,治理腐败问题迫在眉睫。
噹前,我國正處于國企體製轉軌、結構調整和社會變革的歷史時期,國有企業改革中各種腐敗問題屢齣不鮮,社會負麵影響十分嚴重。尤其是十八大後的一年多來,衆多的企業領導榦部因腐敗問題紛紛落馬,以至于導緻國有企業正在淪為腐敗的重災區。國有企業改革中層齣不窮的腐敗現象已經嚮我們敲響瞭警鐘,治理腐敗問題迫在眉睫。
당전,아국정처우국기체제전궤、결구조정화사회변혁적역사시기,국유기업개혁중각충부패문제루출불선,사회부면영향십분엄중。우기시십팔대후적일년다래,음다적기업령도간부인부패문제분분락마,이지우도치국유기업정재륜위부패적중재구。국유기업개혁중층출불궁적부패현상이경향아문고향료경종,치리부패문제박재미첩。