CAJ | 학술논문

企业要想正常生产运行，首先必须保证安全，而安全文化是事故预防的一种“软”力量，是一种人性化管理手段。能否将安全文化渗透到每个企业员工的内心深处、渗透到安全生产的各个环节，是直接影响安全生产工作开展成效的关键点。安全文化建设通过创造一种良好的安全人文气氛和协调的人机环境，对人的观念、意识、态度、行为等形成从无到有的影响，从而对人的不安全行为产生控制作用，以达到减少人为事故的效果。文章结合笔者多年安全生产管理工作经验，探讨了安全文化在安全生产工作中的重要作用及如何创建企业安全文化。
기업요상정상생산운행，수선필수보증안전，이안전문화시사고예방적일충“연”역량，시일충인성화관리수단。능부장안전문화삼투도매개기업원공적내심심처、삼투도안전생산적각개배절，시직접영향안전생산공작개전성효적관건점。안전문화건설통과창조일충량호적안전인문기분화협조적인궤배경，대인적관념、의식、태도、행위등형성종무도유적영향，종이대인적불안전행위산생공제작용，이체도감소인위사고적효과。문장결합필자다년안전생산관리공작경험，탐토료안전문화재안전생산공작중적중요작용급여하창건기업안전문화。