CAJ | 학술논문

教育是促进人力资源向人力资本转化的重要手段，高等教育的质量直接影响着人力资本的质量。首先，对高等教育人力资本投资的相关理论和概念进行界定。然后，从社会和个人两个角度对高等教育的人力资本投资进行成本收益分析，并运用SPSS软件计算出明瑟收益率为12.4%，从个人投资者的角度解释了近年来“考研热”的社会现象。最后，结合黑龙江省高等教育投资现状中存在的问题提出相应的对策和建议。
교육시촉진인력자원향인력자본전화적중요수단，고등교육적질량직접영향착인력자본적질량。수선，대고등교육인력자본투자적상관이론화개념진행계정。연후，종사회화개인량개각도대고등교육적인력자본투자진행성본수익분석，병운용SPSS연건계산출명슬수익솔위12.4%，종개인투자자적각도해석료근년래“고연열”적사회현상。최후，결합흑룡강성고등교육투자현상중존재적문제제출상응적대책화건의。