CAJ | 학술논문

随着社会经济的不断发展，各个企业内的思想政治工作与人力资源管理工作都在不断的变化发展。在长期的发展过程中，思想政治工作与人力资源工作的融合、借鉴，共同推动了企业的现代化管理。因此，实现企业政工思想与人力资源管理的有效结合具有重要意义。本文则对当前企业政工思想与人力资源管理结合存在的问题给予分析，然后重点探讨实现结合的举措。
수착사회경제적불단발전，각개기업내적사상정치공작여인력자원관리공작도재불단적변화발전。재장기적발전과정중，사상정치공작여인력자원공작적융합、차감，공동추동료기업적현대화관리。인차，실현기업정공사상여인력자원관리적유효결합구유중요의의。본문칙대당전기업정공사상여인력자원관리결합존재적문제급여분석，연후중점탐토실현결합적거조。