CAJ | 학술논문

随着经济的发展，市场竞争也越来越激烈。企业如果想增强竞争力，扩大经营规模，除了要依靠良好的信誉以及产品与服务的质量外，还需要依靠企业内部的每一个员工的努力。而员工的努力程度是跟企业的激励分不开的。所以，只有选择合适的激励决策，才能最大化的激发员工的积极性与热情，从而为企业创造更大的财富，增强企业的竞争力。论文基于笔者多年来的研究，从影响企业经营管理中激励的因素入手，分析了如何优化企业经营中的激励决策，从而实现提高员工工作的积极性与热情，增强竞争力的目的。
수착경제적발전，시장경쟁야월래월격렬。기업여과상증강경쟁력，확대경영규모，제료요의고량호적신예이급산품여복무적질량외，환수요의고기업내부적매일개원공적노력。이원공적노력정도시근기업적격려분불개적。소이，지유선택합괄적격려결책，재능최대화적격발원공적적겁성여열정，종이위기업창조경대적재부，증강기업적경쟁력。논문기우필자다년래적연구，종영향기업경영관리중격려적인소입수，분석료여하우화기업경영중적격려결책，종이실현제고원공공작적적겁성여열정，증강경쟁력적목적。