CAJ | 학술논문

技术人员工作量化考核一直是管理工作中的难题，该文探索了如何对技术人员进行量化考核，同时也在思考如何避免考核的弊端，希望找准量化考核和其他考核的切入点，对部门的考核体系进行完善和优化，从而提高员工的工作积极性，有利于部门工作的更好开展。
기술인원공작양화고핵일직시관리공작중적난제，해문탐색료여하대기술인원진행양화고핵，동시야재사고여하피면고핵적폐단，희망조준양화고핵화기타고핵적절입점，대부문적고핵체계진행완선화우화，종이제고원공적공작적겁성，유리우부문공작적경호개전。