南昌教育学院学报
南昌教育學院學報
남창교육학원학보
JOURNAL OF NANCHANG COLLEGE OF EDUCATION
2014年
4期
126-128
,共3页
招聘%规避%控制%风险
招聘%規避%控製%風險
초빙%규피%공제%풍험
recruitment%avoid%control%risk
招聘是人力资源管理的非常重要的一环，也是人力资源管理的难点所在，其中隐含着诸多风险。以下从明确招聘流程、增加信息透明度两大方面讨论如何规避和控制招聘中的风险。
招聘是人力資源管理的非常重要的一環，也是人力資源管理的難點所在，其中隱含著諸多風險。以下從明確招聘流程、增加信息透明度兩大方麵討論如何規避和控製招聘中的風險。
초빙시인력자원관리적비상중요적일배，야시인력자원관리적난점소재，기중은함착제다풍험。이하종명학초빙류정、증가신식투명도량대방면토론여하규피화공제초빙중적풍험。
Recruitment is a very important part of human resource management,it is also the difficult point of human re-source management,which implied a lot of risk.The following mainly clear from the recruitment process,to increase the trans-parency of information two aspects to discuss how to avoid and control the risk of recruitment.
