民营科技
民營科技
민영과기
NON-STATE RUNNING SCIENCE & TECHNOLOGY ENTERPRLSES
2014年
10期
131
,共1页
人力资源%绩效考核%薪酬管理
人力資源%績效攷覈%薪酬管理
인력자원%적효고핵%신수관리
根据现代企业人力资源的特点,从绩效考核与绩效薪酬管理的角度分析了当前企业在绩效考核与薪酬分配中存在的问题,并据此提出相应的操作办法.
根據現代企業人力資源的特點,從績效攷覈與績效薪酬管理的角度分析瞭噹前企業在績效攷覈與薪酬分配中存在的問題,併據此提齣相應的操作辦法.
근거현대기업인력자원적특점,종적효고핵여적효신수관리적각도분석료당전기업재적효고핵여신수분배중존재적문제,병거차제출상응적조작판법.
