CAJ | 학술논문

人事档案整理，就是为了人事档案的质量，但是，档案资料的质量又和人事档案管理工作人员的自身素质密切相关。因此，为了提高人事档案管理事业单位的能力，就必须提高人事档案管理人员的自身修养。文章研究的目的是结合事业单位人事档案管理人员在自身修养和人事档案管理方面的实际情况，对事业单位人事档案管理人员在此方面存在的问题进行研究，并就如何解决这些问题，提出了自己的解决方案。
인사당안정리，취시위료인사당안적질량，단시，당안자료적질량우화인사당안관리공작인원적자신소질밀절상관。인차，위료제고인사당안관리사업단위적능력，취필수제고인사당안관리인원적자신수양。문장연구적목적시결합사업단위인사당안관리인원재자신수양화인사당안관리방면적실제정황，대사업단위인사당안관리인원재차방면존재적문제진행연구，병취여하해결저사문제，제출료자기적해결방안。