学术交流
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학술교류
ACADEMIC EXCHANGE
2014年
9期
133-137
,共5页
公司治理%治理效率%国际比较%上市公司
公司治理%治理效率%國際比較%上市公司
공사치리%치리효솔%국제비교%상시공사
公司治理效率是我国上市公司获得长期绩效的基础,二者的方向一致并体现为因果关系。公司治理活动应以公司治理效率为导向。通过借鉴国际公司治理经验可以帮助我们找到提升我国上市公司治理效率的方法。成熟市场经济国家的公司治理模式主要有英美模式和德日模式两种类型,这两种治理模式因为具体的治理结构和治理机制的不同而表现出治理效率的差异。两种治理模式的不同突出体现在资本结构、股权结构、董事会治理和经理激励机制上,考察这些可以找到两种治理模式效率差异的原因。借鉴发达国家公司治理经验,结合我国公司治理的特点,我国上市公司应从调整资本结构、改善股权结构、强化董事会治理和设计有效的经理人激励机制等方面来提升我国上市公司的治理效率。
公司治理效率是我國上市公司穫得長期績效的基礎,二者的方嚮一緻併體現為因果關繫。公司治理活動應以公司治理效率為導嚮。通過藉鑒國際公司治理經驗可以幫助我們找到提升我國上市公司治理效率的方法。成熟市場經濟國傢的公司治理模式主要有英美模式和德日模式兩種類型,這兩種治理模式因為具體的治理結構和治理機製的不同而錶現齣治理效率的差異。兩種治理模式的不同突齣體現在資本結構、股權結構、董事會治理和經理激勵機製上,攷察這些可以找到兩種治理模式效率差異的原因。藉鑒髮達國傢公司治理經驗,結閤我國公司治理的特點,我國上市公司應從調整資本結構、改善股權結構、彊化董事會治理和設計有效的經理人激勵機製等方麵來提升我國上市公司的治理效率。
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