CAJ | 학술논문

随着经济全球化的推进，并购现已成为我国企业快速扩张的重要手段。但由于经营理念、经营机制存在差异，企业在并购过程中遇到了各种障碍，因此并不是每次并购都能达到预期的目标。平衡计分卡是一套将企业的战略管理和绩效管理相结合的战略绩效管理系统，分别从财务、顾客、内部经营过程和学习与成长四个维度全面衡量企业的绩效。本文围绕平衡计分卡的四个维度对蒙牛集团并购君乐宝公司这一案例进行并购战略绩效评价，以验证蒙牛集团通过此次并购是否达到了既定的战略目标。
수착경제전구화적추진，병구현이성위아국기업쾌속확장적중요수단。단유우경영이념、경영궤제존재차이，기업재병구과정중우도료각충장애，인차병불시매차병구도능체도예기적목표。평형계분잡시일투장기업적전략관리화적효관리상결합적전략적효관리계통，분별종재무、고객、내부경영과정화학습여성장사개유도전면형량기업적적효。본문위요평형계분잡적사개유도대몽우집단병구군악보공사저일안례진행병구전략적효평개，이험증몽우집단통과차차병구시부체도료기정적전략목표。