预测
預測
예측
FORECASTING
2014年
4期
64-69
,共6页
田刚%马志强%梅强%庄晋财%李守伟%罗建强
田剛%馬誌彊%梅彊%莊晉財%李守偉%囉建彊
전강%마지강%매강%장진재%리수위%라건강
共生系统%利益分配%创新激励%Shapley值法%网络分析法(ANP)
共生繫統%利益分配%創新激勵%Shapley值法%網絡分析法(ANP)
공생계통%이익분배%창신격려%Shapley치법%망락분석법(ANP)
本文针对物流企业与制造企业所组成的共生系统,提出了事前合同与事后调整相结合的利益分配模式.即在合作之初基于各方投入确定初始的利益分配方案,合作后综合考虑各方的实际贡献、承担风险与合作性等影响利益分配的因素,并应用网络分析法确定各因素的权重,以对初始分配方案进行调整.鉴于激励企业创新对提高共生系统竞争力的重要性,进一步基于创新激励指数对分配策略加以修正.最后通过实例证明该分配模式更为合理、更符合实际.
本文針對物流企業與製造企業所組成的共生繫統,提齣瞭事前閤同與事後調整相結閤的利益分配模式.即在閤作之初基于各方投入確定初始的利益分配方案,閤作後綜閤攷慮各方的實際貢獻、承擔風險與閤作性等影響利益分配的因素,併應用網絡分析法確定各因素的權重,以對初始分配方案進行調整.鑒于激勵企業創新對提高共生繫統競爭力的重要性,進一步基于創新激勵指數對分配策略加以脩正.最後通過實例證明該分配模式更為閤理、更符閤實際.
본문침대물류기업여제조기업소조성적공생계통,제출료사전합동여사후조정상결합적이익분배모식.즉재합작지초기우각방투입학정초시적이익분배방안,합작후종합고필각방적실제공헌、승담풍험여합작성등영향이익분배적인소,병응용망락분석법학정각인소적권중,이대초시분배방안진행조정.감우격려기업창신대제고공생계통경쟁력적중요성,진일보기우창신격려지수대분배책략가이수정.최후통과실예증명해분배모식경위합리、경부합실제.
