CAJ | 학술논문

目的：了解我院护理人员当前的心理健康状况和总体的幸福感，为制定相关措施和方法提供参考。方法：采用我院自行设计的调查问卷（包含SCL-90量表和总体幸福感量表）对护理科室随机抽取100名在职护理人员进行调查，采用统计学处理调查结果，差异显著（P＜0．05）视为有统计学意义。结果：SCL-90量表中同事之间关系相处、工作抑郁和敌对因素差异较为明显，P＜0．05有统计学意义；护理人员的幸福感受年龄、婚姻状况、学历以及职称影响较大，P＜0．05有统计学意义。结论：护理人员身心健康状况与其总体的幸福感有密切的关系，因此护理科室的管理者要采取有效的措施和方法主动帮助她们解决问题，提高护理人员的心理健康水平，进而提升总体的幸福感。
목적：료해아원호리인원당전적심리건강상황화총체적행복감，위제정상관조시화방법제공삼고。방법：채용아원자행설계적조사문권（포함SCL-90량표화총체행복감량표）대호이과실수궤추취100명재직호리인원진행조사，채용통계학처리조사결과，차이현저（P＜0．05）시위유통계학의의。결과：SCL-90량표중동사지간관계상처、공작억욱화활대인소차이교위명현，P＜0．05유통계학의의；호리인원적행복감수년령、혼인상황、학력이급직칭영향교대，P＜0．05유통계학의의。결론：호리인원신심건강상황여기총체적행복감유밀절적관계，인차호이과실적관리자요채취유효적조시화방법주동방조저문해결문제，제고호리인원적심리건강수평，진이제승총체적행복감。