心理与行为研究
心理與行為研究
심리여행위연구
STUDIES OF PSYCHOLOGY AND BEHAVIOR
2014年
3期
407-412
,共6页
工作记忆%训练%认知水平
工作記憶%訓練%認知水平
공작기억%훈련%인지수평
以往研究表明,工作记忆是一个资源有限的系统,但近年来大量研究发现工作记忆成绩可以通过训练提高.工作记忆训练是指针对低容量的个体进行针对存储系统或者中央执行系统各成分的训练,以提升个体工作记忆绩效及影响任务相关脑区的活动.来自认知神经科学的证据在评估工作记忆训练的效果上起到了重要作用.虽然目前该领域的研究已经取得一定的成绩,但是利用工作记忆训练来改善个体的工作记忆在具体的方法、训练成效等问题上还存在一定的争议.
以往研究錶明,工作記憶是一箇資源有限的繫統,但近年來大量研究髮現工作記憶成績可以通過訓練提高.工作記憶訓練是指針對低容量的箇體進行針對存儲繫統或者中央執行繫統各成分的訓練,以提升箇體工作記憶績效及影響任務相關腦區的活動.來自認知神經科學的證據在評估工作記憶訓練的效果上起到瞭重要作用.雖然目前該領域的研究已經取得一定的成績,但是利用工作記憶訓練來改善箇體的工作記憶在具體的方法、訓練成效等問題上還存在一定的爭議.
이왕연구표명,공작기억시일개자원유한적계통,단근년래대량연구발현공작기억성적가이통과훈련제고.공작기억훈련시지침대저용량적개체진행침대존저계통혹자중앙집행계통각성분적훈련,이제승개체공작기억적효급영향임무상관뇌구적활동.래자인지신경과학적증거재평고공작기억훈련적효과상기도료중요작용.수연목전해영역적연구이경취득일정적성적,단시이용공작기억훈련래개선개체적공작기억재구체적방법、훈련성효등문제상환존재일정적쟁의.
