湖南财政经济学院学报
湖南財政經濟學院學報
호남재정경제학원학보
JOURNAL OF HUNAN COLLEGE OF FINANCE AND ECONOMICS
2014年
5期
63-73
,共11页
控股股东%管理层权力%股权激励
控股股東%管理層權力%股權激勵
공고고동%관리층권력%고권격려
通过分析管理层权力①在大股东所有权与股权激励效果之间的中介作用,考察大股东所有权性质及持股比例对股权激励效果的影响,并利用我国上市公司2007-2012年的面板数据对这一影响进行检验.理论与实证结果均表明,国有控股股东持股比例的提高有助于增强股权激励的效果,而提高民营控股股东的持股水平会抑制股权激励的治理效应.上述研究发现对我国上市公司激励契约的设计具有参考价值,而基于管理层权力经济后果的分析则为契约签订及执行中如何合理配置管理层的权力提供了思路.
通過分析管理層權力①在大股東所有權與股權激勵效果之間的中介作用,攷察大股東所有權性質及持股比例對股權激勵效果的影響,併利用我國上市公司2007-2012年的麵闆數據對這一影響進行檢驗.理論與實證結果均錶明,國有控股股東持股比例的提高有助于增彊股權激勵的效果,而提高民營控股股東的持股水平會抑製股權激勵的治理效應.上述研究髮現對我國上市公司激勵契約的設計具有參攷價值,而基于管理層權力經濟後果的分析則為契約籤訂及執行中如何閤理配置管理層的權力提供瞭思路.
통과분석관리층권력①재대고동소유권여고권격려효과지간적중개작용,고찰대고동소유권성질급지고비례대고권격려효과적영향,병이용아국상시공사2007-2012년적면판수거대저일영향진행검험.이론여실증결과균표명,국유공고고동지고비례적제고유조우증강고권격려적효과,이제고민영공고고동적지고수평회억제고권격려적치리효응.상술연구발현대아국상시공사격려계약적설계구유삼고개치,이기우관리층권력경제후과적분석칙위계약첨정급집행중여하합리배치관리층적권력제공료사로.
