科教导刊
科教導刊
과교도간
THE GUIDE OF SCIENCE & EDUCATION
2014年
26期
209-210
,共2页
高层次人才%个性行为特征%存在性需求
高層次人纔%箇性行為特徵%存在性需求
고층차인재%개성행위특정%존재성수구
high-level talents%individual behavior characteristic%existence needs
高层次人才是战略资源，对高水平师资队伍建设和高校科研实力的提升起关键作用。从本性出发，认真研究高层次人才各类存在性需求，深入挖掘高层次人才个性行为特征，能全面了解高层次人才各类信息，掌握行为规律，为提出科学有效的人才激励政策提供参考。
高層次人纔是戰略資源，對高水平師資隊伍建設和高校科研實力的提升起關鍵作用。從本性齣髮，認真研究高層次人纔各類存在性需求，深入挖掘高層次人纔箇性行為特徵，能全麵瞭解高層次人纔各類信息，掌握行為規律，為提齣科學有效的人纔激勵政策提供參攷。
고층차인재시전략자원，대고수평사자대오건설화고교과연실력적제승기관건작용。종본성출발，인진연구고층차인재각류존재성수구，심입알굴고층차인재개성행위특정，능전면료해고층차인재각류신식，장악행위규률，위제출과학유효적인재격려정책제공삼고。
High-level talents is strategic resources, they play key roles in high level teaching staff construction and comprehensive scientific research strength. The research results can help us to know more about high-level talents, and found out the law of per-sonality development, and then contribute to propose effective measures to inspirit them to greater efforts.
