组织性别多样性对专业技术人员社会网络的影响
조직성별다양성대전업기술인원사회망락적영향
The Influence of Gender Diversity on Professional Technical Personnel's Social Network
  • 万方数据
    中国人力资源开发 중국인력자원개발
    HUMAN RESOURCE DEVELOPMENT OF CHINA
    2013年 11期 99-102 ,共4页

    李乐旋

    리악선

    性别多样性%社会网络%专业技术人员 性彆多樣性%社會網絡%專業技術人員
    성별다양성%사회망락%전업기술인원
    本文根据组织行为学的理论,以《中国第三期妇女社会地位调查》专业技术人员数据为基础,研究组织性别多棒性对我国专业技术人员社会网络的影响.研究发现:性别多样性与女性社会网络的活跃性正相关,但不影响男性的社会网络；性别多样性与社会网络对女性的排斥负相关.
    본문근거조직행위학적이론,이《중국제삼기부녀사회지위조사》전업기술인원수거위기출,연구조직성별다봉성대아국전업기술인원사회망락적영향.연구발현:성별다양성여녀성사회망락적활약성정상관,단불영향남성적사회망락；성별다양성여사회망락대녀성적배척부상관.
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