中国人力资源开发
中國人力資源開髮
중국인력자원개발
HUMAN RESOURCE DEVELOPMENT OF CHINA
2014年
11期
31-37
,共7页
企业慈善行为%公益慈善%慈善捐赠%文献回顾
企業慈善行為%公益慈善%慈善捐贈%文獻迴顧
기업자선행위%공익자선%자선연증%문헌회고
慈善行为是企业承担社会责任的最高等级形式.近年来,企业慈善行为不仅成为实践热点,更是学术研究的前沿领域.但以往研究较为强调企业对社会的慈善贡献与义务,随着战略慈善理念的兴起,慈善研究的视角发生了重大转变,更多的学者开始从组织的角度思考慈善行为方式、动机与效应.在这一背景下,本研究从企业慈善行为涵义与测量、影响慈善的因素及对组织的影响效应角度,回顾了这一领域的研究进展,并探讨了未来可能的研究方向.
慈善行為是企業承擔社會責任的最高等級形式.近年來,企業慈善行為不僅成為實踐熱點,更是學術研究的前沿領域.但以往研究較為彊調企業對社會的慈善貢獻與義務,隨著戰略慈善理唸的興起,慈善研究的視角髮生瞭重大轉變,更多的學者開始從組織的角度思攷慈善行為方式、動機與效應.在這一揹景下,本研究從企業慈善行為涵義與測量、影響慈善的因素及對組織的影響效應角度,迴顧瞭這一領域的研究進展,併探討瞭未來可能的研究方嚮.
자선행위시기업승담사회책임적최고등급형식.근년래,기업자선행위불부성위실천열점,경시학술연구적전연영역.단이왕연구교위강조기업대사회적자선공헌여의무,수착전략자선이념적흥기,자선연구적시각발생료중대전변,경다적학자개시종조직적각도사고자선행위방식、동궤여효응.재저일배경하,본연구종기업자선행위함의여측량、영향자선적인소급대조직적영향효응각도,회고료저일영역적연구진전,병탐토료미래가능적연구방향.
