中国管理信息化
中國管理信息化
중국관리신식화
CHINA MANAGEMENT INFORMATIONIZATION
2014年
21期
61-62,63
,共3页
科技特派员%制度%绩效评价体系
科技特派員%製度%績效評價體繫
과기특파원%제도%적효평개체계
中山市实施镇区科技特派员制度以来，为全市工业经济发展做出了一定的贡献。本文采用关键绩效指标法(KPI)，并利用基于修正权重的DTOPSIS法和层次赋权法相结合等手段，对镇区科技特派员制度绩效进行了评价研究，通过对试点工作绩效的量化测算，认为镇区科技特派员制度的绩效评价不应只考虑科技特派员方面，而应考虑其他相关因素。
中山市實施鎮區科技特派員製度以來，為全市工業經濟髮展做齣瞭一定的貢獻。本文採用關鍵績效指標法(KPI)，併利用基于脩正權重的DTOPSIS法和層次賦權法相結閤等手段，對鎮區科技特派員製度績效進行瞭評價研究，通過對試點工作績效的量化測算，認為鎮區科技特派員製度的績效評價不應隻攷慮科技特派員方麵，而應攷慮其他相關因素。
중산시실시진구과기특파원제도이래，위전시공업경제발전주출료일정적공헌。본문채용관건적효지표법(KPI)，병이용기우수정권중적DTOPSIS법화층차부권법상결합등수단，대진구과기특파원제도적효진행료평개연구，통과대시점공작적효적양화측산，인위진구과기특파원제도적적효평개불응지고필과기특파원방면，이응고필기타상관인소。
