CAJ | 학술논문

铁路企业在其发展进程中，始终把职工培训作为提升员工素质、保障运输安全、提高生产效率的重要途径，不断健全机制，加大投入力度，逐步形成了专业划分精细、设施设备精良、培训队伍精干、经费渠道畅通的职工教育培训网络，承担着在岗职工的技术业务培训和学历提升等任务。伴随着铁路生产活动的快节奏和员工队伍素质要求的新变化，职工教育培训部门已经由内向型向外向型拓展，在校企合作育人的背景下，铁路职业培训资源必将与职业院校教学资源相互交融、合作共享，充分发挥其潜在的价值。
철로기업재기발전진정중，시종파직공배훈작위제승원공소질、보장운수안전、제고생산효솔적중요도경，불단건전궤제，가대투입력도，축보형성료전업화분정세、설시설비정량、배훈대오정간、경비거도창통적직공교육배훈망락，승담착재강직공적기술업무배훈화학력제승등임무。반수착철로생산활동적쾌절주화원공대오소질요구적신변화，직공교육배훈부문이경유내향형향외향형탁전，재교기합작육인적배경하，철로직업배훈자원필장여직업원교교학자원상호교융、합작공향，충분발휘기잠재적개치。