CAJ | 학술논문

目的：探讨五官科新入职护士围绕临床路径开展科内培训的应用效果。方法：选择2008年1月~2009年12月15名新入职护士作为对照组，采取常规科内培训方式进行培训；选择2010年1月~2011年12月21名新入职护士作为观察组，根据事先制定的五官科新入职护士科内培训临床路径表进行培训。结果：培训后，观察组理论考核和技能考核成绩明显高于观察组（P<0.01），对培训效果的认知评价明显高于对照组（ P<0.01）。结论：采用临床路径培训模式，有利于优化培训效果，提高新护士的综合素质及临床适应能力。
목적：탐토오관과신입직호사위요림상로경개전과내배훈적응용효과。방법：선택2008년1월~2009년12월15명신입직호사작위대조조，채취상규과내배훈방식진행배훈；선택2010년1월~2011년12월21명신입직호사작위관찰조，근거사선제정적오관과신입직호사과내배훈림상로경표진행배훈。결과：배훈후，관찰조이론고핵화기능고핵성적명현고우관찰조（P<0.01），대배훈효과적인지평개명현고우대조조（ P<0.01）。결론：채용림상로경배훈모식，유리우우화배훈효과，제고신호사적종합소질급림상괄응능력。