经济研究导刊
經濟研究導刊
경제연구도간
ECONOMIC RESEARCH GUIDE
2014年
30期
175-176
,共2页
创新驱动%人才战略%驱动力
創新驅動%人纔戰略%驅動力
창신구동%인재전략%구동력
创新驱动发展战略是党的十八大提出的战略任务,是加快转变经济发展方式的重要举措。研究分析当前河南省在实施创新驱动发战略的人才战略中存在的问题,对比德国、中国浙江、江苏在实施创新驱动发展的人才战略上的先进经验,结合河南省省情实际,提出发展建议:建立和完善创新驱动发展的顶层设计,花重金引进在国际国内具有重大影响力的专家,转变观念重视创新人才培养环节,鼓励企业参与创新人才的培养过程等多项建议。
創新驅動髮展戰略是黨的十八大提齣的戰略任務,是加快轉變經濟髮展方式的重要舉措。研究分析噹前河南省在實施創新驅動髮戰略的人纔戰略中存在的問題,對比德國、中國浙江、江囌在實施創新驅動髮展的人纔戰略上的先進經驗,結閤河南省省情實際,提齣髮展建議:建立和完善創新驅動髮展的頂層設計,花重金引進在國際國內具有重大影響力的專傢,轉變觀唸重視創新人纔培養環節,鼓勵企業參與創新人纔的培養過程等多項建議。
창신구동발전전략시당적십팔대제출적전략임무,시가쾌전변경제발전방식적중요거조。연구분석당전하남성재실시창신구동발전략적인재전략중존재적문제,대비덕국、중국절강、강소재실시창신구동발전적인재전략상적선진경험,결합하남성성정실제,제출발전건의:건립화완선창신구동발전적정층설계,화중금인진재국제국내구유중대영향력적전가,전변관념중시창신인재배양배절,고려기업삼여창신인재적배양과정등다항건의。