黑龙江省政法管理干部学院学报
黑龍江省政法管理榦部學院學報
흑룡강성정법관리간부학원학보
JOURNAL OF HEILONGJIANG ADMINISTRATIVE CADRE INSTITUTE OF POLITICS AND LAW
2014年
3期
67-70
,共4页
合同第三人%履行请求权%法律解释%第三人利益合同
閤同第三人%履行請求權%法律解釋%第三人利益閤同
합동제삼인%리행청구권%법률해석%제삼인이익합동
学界和司法实践中对我国《合同法》第64条的理解和适用存在着争议.否定说认为该条文没有对第三人利益合同做出规定,第三人不享有直接请求权;宽泛肯定说认为《合同法》第64条规定了“第三人利益合同”以及“债务人依照约定而为交付”两种情况;不足肯定说认为该条文实际上规定了第三人利益合同,第三人可依据该条的规定享有履行请求权,只是该规定尚不明确,在我国尚未形成第三人利益制度.经过比较分析,宽泛肯定说更具合理性和现实意义.
學界和司法實踐中對我國《閤同法》第64條的理解和適用存在著爭議.否定說認為該條文沒有對第三人利益閤同做齣規定,第三人不享有直接請求權;寬汎肯定說認為《閤同法》第64條規定瞭“第三人利益閤同”以及“債務人依照約定而為交付”兩種情況;不足肯定說認為該條文實際上規定瞭第三人利益閤同,第三人可依據該條的規定享有履行請求權,隻是該規定尚不明確,在我國尚未形成第三人利益製度.經過比較分析,寬汎肯定說更具閤理性和現實意義.
학계화사법실천중대아국《합동법》제64조적리해화괄용존재착쟁의.부정설인위해조문몰유대제삼인이익합동주출규정,제삼인불향유직접청구권;관범긍정설인위《합동법》제64조규정료“제삼인이익합동”이급“채무인의조약정이위교부”량충정황;불족긍정설인위해조문실제상규정료제삼인이익합동,제삼인가의거해조적규정향유리행청구권,지시해규정상불명학,재아국상미형성제삼인이익제도.경과비교분석,관범긍정설경구합이성화현실의의.
