才智
纔智
재지
CAIZHI
2014年
31期
161-161
,共1页
高校%人力资源管理%以人为本
高校%人力資源管理%以人為本
고교%인력자원관리%이인위본
在现在的教育环境中,各类高等教育学校的教育环境发生了巨大的变化。在此基础上,关于新的教育环境下,如何做好高校的人力资源管理工作,使高校的人力资源可以有效地为教育事业服务。在现代的人力资源管理工作中,许多的新的管理的理念被提了出来,其中以人为本的管理理念是一项切实可行的人力资源管理管理理念。其在高校人力资源管理中作用的研究越来越受到人力资源研究者的重视。
在現在的教育環境中,各類高等教育學校的教育環境髮生瞭巨大的變化。在此基礎上,關于新的教育環境下,如何做好高校的人力資源管理工作,使高校的人力資源可以有效地為教育事業服務。在現代的人力資源管理工作中,許多的新的管理的理唸被提瞭齣來,其中以人為本的管理理唸是一項切實可行的人力資源管理管理理唸。其在高校人力資源管理中作用的研究越來越受到人力資源研究者的重視。
재현재적교육배경중,각류고등교육학교적교육배경발생료거대적변화。재차기출상,관우신적교육배경하,여하주호고교적인력자원관리공작,사고교적인력자원가이유효지위교육사업복무。재현대적인력자원관리공작중,허다적신적관리적이념피제료출래,기중이인위본적관리이념시일항절실가행적인력자원관리관리이념。기재고교인력자원관리중작용적연구월래월수도인력자원연구자적중시。