现代企业教育
現代企業教育
현대기업교육
MODERN ENTERPRISE EDUCATION
2014年
20期
188-188,189
,共2页
麦强盛%吕秀芬%李谦
麥彊盛%呂秀芬%李謙
맥강성%려수분%리겸
经管类专业%人才培养模式%问卷调查%林业高校
經管類專業%人纔培養模式%問捲調查%林業高校
경관류전업%인재배양모식%문권조사%임업고교
通对西南林业大学经济管理学院学生进行分层抽样调查,分析其学习情况、培养方案、教学管理等方面。结论为学习动力不足,影响教育质量的提升;人才培养模式改革滞后,不能满足创新型人才培养需求;实践教学形式大于实质,学生实际操作能力弱;需确实抓好学风和教风建设。建设为设大类专业允许竞争性选择专业;积极探索创新型人才培养模式;确实增强实践教学的实效性;引导学习兴趣,健全教学管理制度,倡导优良学风教风。
通對西南林業大學經濟管理學院學生進行分層抽樣調查,分析其學習情況、培養方案、教學管理等方麵。結論為學習動力不足,影響教育質量的提升;人纔培養模式改革滯後,不能滿足創新型人纔培養需求;實踐教學形式大于實質,學生實際操作能力弱;需確實抓好學風和教風建設。建設為設大類專業允許競爭性選擇專業;積極探索創新型人纔培養模式;確實增彊實踐教學的實效性;引導學習興趣,健全教學管理製度,倡導優良學風教風。
통대서남임업대학경제관이학원학생진행분층추양조사,분석기학습정황、배양방안、교학관리등방면。결론위학습동력불족,영향교육질량적제승;인재배양모식개혁체후,불능만족창신형인재배양수구;실천교학형식대우실질,학생실제조작능력약;수학실조호학풍화교풍건설。건설위설대류전업윤허경쟁성선택전업;적겁탐색창신형인재배양모식;학실증강실천교학적실효성;인도학습흥취,건전교학관리제도,창도우량학풍교풍。