中国商贸
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중국상무
CHINA BUSINESS & TRADE
2014年
28期
53-54
,共2页
企业%人力资源管理%问题与对策
企業%人力資源管理%問題與對策
기업%인력자원관리%문제여대책
随着时代的快速发展，企业间的竞争也越来越激烈，对于各行各业而言，现在的竞争已经不仅仅是生产力的竞争，同时也是人才的竞争。因此，为了企业的发展，企业必须了解人力资源管理的重要性。本文将主要围绕人力资源管理进行分析，并提出一些有效的对策，从而有效解决目前存在的问题。
隨著時代的快速髮展，企業間的競爭也越來越激烈，對于各行各業而言，現在的競爭已經不僅僅是生產力的競爭，同時也是人纔的競爭。因此，為瞭企業的髮展，企業必鬚瞭解人力資源管理的重要性。本文將主要圍繞人力資源管理進行分析，併提齣一些有效的對策，從而有效解決目前存在的問題。
수착시대적쾌속발전，기업간적경쟁야월래월격렬，대우각행각업이언，현재적경쟁이경불부부시생산력적경쟁，동시야시인재적경쟁。인차，위료기업적발전，기업필수료해인력자원관리적중요성。본문장주요위요인력자원관리진행분석，병제출일사유효적대책，종이유효해결목전존재적문제。
